Sindicato convoca servidores públicos de Brasnorte para assembleia geral extraordinária

Temendo não receber piso nacional, educadores de Brasnorte se reúnem em assembleia na próxima segunda

 POR DORJIVAL SILVA

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte realiza na próxima segunda-feira (27), assembleia geral extraordinária para informar aos servidores lotados na Secretaria Municipal de Educação as reais condições econômico-financeiras do município e o que poderá ocorrer caso a prefeitura não pague agora no vencimento de julho, como acordado desde o ano passado, o piso salarial nacional dos professores.  De acordo com o presidente do Sindicato, Daniel Ferreira Júnior, a assembleia está marcada para as 14h30 no plenário da Câmara Municipal de Vereadores.

Em contato na manhã desta sexta-feira (24) com o Portal Gazeta do Noroeste MT, Daniel Ferreira informou que o clima dessa assembleia não deverá ser muito amistoso. “Estamos cientes das dificuldades financeiras que o município está passando, mas isso não é problema meu nem dos servidores públicos. O que nós queremos é o que o município cumpra sua obrigação conforme prevê a Lei 11.738/2008 e o que ficou acordado com a categoria no ano passado. Caso isso não se confirme, não está descartada a maior greve da história que os profissionais da educação já deflagraram no município de Brasnorte”, comentou.

O líder sindical informou ainda que a Assembleia contará com a presença de dois advogados ligados à federação dos servidores públicos de Mato Grosso. “Se alguém estiver pensando que nós estamos de brincadeira, está muito enganado. Essa assembleia será histórica. Será uma assembleia ‘pedreira’ e por isso mesmo precisamos da presença de todos os servidores. Afinal, estaremos discutindo a situação de dezenas de pais de famílias que tiram o sustento do trabalho que honestamente desenvolvem diariamente”, completou Daniel.

RUMORES – Sobre os rumores de bastidores que pairam sobre Brasnorte indicando que a prefeitura municipal não terá condições de começar a pagar o piso salarial nacional dos professores no final deste mês, conforme foi acordado em 2014, Daniel Ferreira Júnior não quis se manifestar nesse momento. “Continuarei acreditando até o último instante que o prefeito Tarciso Aguiar (PSD) dará os pulos dele e arranjará recursos de um jeito ou de outro para cumprir o trato com os profissionais da educação. Agora se ele falhar com a categoria é bom saber que sofrerá pressão. Muita pressão até que arque com o combinado”, frisou. 

APOIO: O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte tem o apoio da Confederação dos Sindicatos Brasileiros - CSB, FESSPMEMT  e CSPM. 

EDUCAÇÃO INDÍGENA: Convênio entre Seduc e Prefeitura de Brasnorte contou apoio do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais

POR DORJIVAL SILVA

O presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte, Daniel Ferreira Júnior passou toda essa semana participando de reuniões e mantendo importantes contatos na capital do estado, Cuiabá, em busca de melhorias para os servidores do município.

Daniel foi peça fundamental nas discussões em torno da assinatura de um convênio da prefeitura de Brasnorte com a Secretaria de Estado de Educação – Seduc, visando resolver uma situação implantada há anos na Secretaria de educação local.

Seus esforços em conjunto com a administração municipal garantirão que a partir deste mês a Seduc pague a folha de pessoal dos educadores das escolas indígenas em Brasnorte.  

Com isso, a Administração economizará aproximadamente R$ 90 mil que serão revertidos para cumprimento do pagamento do piso integral dos professores da rede municipal de ensino.

ASSEMBLEIA – Daniel Júnior informou também que até final desde mês convocará os servidores públicos para uma importante assembleia com a finalidade de discutir a situação financeira do município e outros assuntos de interesse da classe. 

Advogado Alisson de Azevedo atende mais de 30 pessoas na cidade de Brasnorte

Jovem e talentoso advogado tangaraense, Alisson de Azevedo esteve atendendo nesta sexta-feira (29), na cidade de Brasnorte. Nas dependências do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, o operador do Direito atendeu das 8h às 17h, mais de 30 cidadãos de nosso município. 

Daniel Ferreira participa da Conferência Municipal de Educação em Brasnorte

O presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipal de Brasnorte, Daniel Ferreira Júnior participa nesta quinta-feira (28), da Conferência de Educação que se realiza no Município. O evento ocorre com presença da maioria dos profissionais do setor em um dos espaços mais concorridos da cidade, a HB. A Conferência prosseguirá nesta sexta-feira. 

Sindicato presta orientações jurídicas sobre aposentadoria

O presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte, Daniel Ferreira Júnior informou nesta sexta-feira (15) que no dia 29 do corrente mês, o advogado Alisson de Azevedo estará prestando orientação aos servidores públicos sobre aposentadoria.

As orientações jurídicas, inteiramente grátis, serão prestadas a partir das 8h, no auditório do Sindicato. Para Daniel Ferreira Júnior essa será uma grande oportunidade para quem tem dúvidas sobre os trâmites de uma aposentadoria.

Nossa singela homenagem a todas as mamães servidoras de Brasnorte

Atenção servidores: Dia 29 tem paralisação e manifestação nacional

Sindicato divulga comunicado

Sindicato de Brasnorte defende CLT e os Direitos Trabalhistas

Sindicato dos Servidores Públicos Municipais não pára de conquistar vantagens para a categoria

Daniel Ferreira Júnior (ao centro) com o vice-presidente da República Michel Temer

Os servidores públicos municipais de Brasnorte, região noroeste de Mato Grosso, vêm colecionando sistematicamente desde o ano passado uma séria de importantes conquistas e vantagens pessoais. Isso tem acontecido graças ao trabalho inteligente e incessante desenvolvido pelo Sindicato que representa a categoria, junto aos poderes: Legislativo e Executivo do município.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, Daniel Ferreira Júnior, somente nos primeiros três meses de 2015, os servidores em geral foram beneficiados com a reposição anual que ficou na ordem 7.70%, sendo que no caso dos professores o reajuste salarial chegou aos 13.01%. 

E não pára por ai não. Conforme Daniel Júnior, os servidores deverão ser beneficiados em breve, com mais um reajuste baseado no cálculo real da arrecadação do município.

Na questão segurança de trabalho, outra conquista é a realização do laudo técnico que obrigará o poder público a investir em melhorias das condições de trabalho de todos os servidores municipais.

 SINDICATO DE LUTAS - No ano de 2014 o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte travou uma verdadeira luta de classes com a Prefeitura Municipal para que esta cumprisse a Lei nº 11.738, de 16/7/2008 passando a pagar o piso nacional dos professores.

Conforme Daniel Júnior, várias assembleias foram realizadas, estudos técnicos foram feitos, discussões com representantes do Poder Executivo aconteceram sem tréguas, e finalmente, como as negociações não avançavam, os professores decidiram ir às ruas em passeata com cartazes e faixas chamando à atenção da população para o assunto, e mesmo assim como o acordo entre as partes não saiu, apelaram para deflagração de greve geral que teve início no dia 14 de abril e se encerrou 10 dias depois quando o Município atendeu as reivindicações da categoria.

Naquela oportunidade foi acordado entre Prefeitura e Sindicato, entre outros assuntos, que a partir de julho de 2015 o Município de Brasnorte passaria definitivamente a cumprir a Lei do Piso Nacional dos Professores. Com incorporações de vantagens aos professores já a partir de janeiro, o que vem acontecendo.

 ÁREA SOCIAL - Outra importante luta que vem sendo encampada pelo Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte é no sentido de receber da Prefeitura um imóvel urbano com sua documentação fundiária para dar início à construção de uma área social de esportes e lazer. Daniel Júnior está confiante que este projeto deva começar a sair do papel em 2016.

Feliz Dia do Trabalhador!!!

Sindicalista Daniel Ferreira participa de importantes eventos na capital do Brasil

Daniel Ferreira (ao centro) com o ministro do Trabalho Manoel Alves

Daniel Ferreira com o vice-presidente da República Michel Temer

Viagem aferição da CSB CENTRAL SINDICAL DO BRASIL, com isso agora toda mudança que o governo federal for fazer, a nossa central terá voz e voto nas discussões, Também  aprovação da 151 OIT ( organização internacional do trabalho), com isso não teremos mais uma lei especifica para nos servidores públicos, Agora começamos uma nova  luta para 30 horas já para a Saúde no Brasil.   

CSB e FESSPMEMT apoiam Greve do SISPMUR e rechaçam postura de Prefeito

Os servidores públicos municipais de Rondonópolis continuam em greve e sem previsão para o fim do movimento grevista. Com o apoio do sindicato da categoria, o SISPMUR, os trabalhadores que abrangem 70% da categoria que totaliza cerca de 2.300 profissionais, lutam por melhores condições de trabalho e o Plano de Cargos, Carreiras e Salários - PCCS que, de acordo com a assessoria de imprensa da entidade sindical é um anseio antigo dos servidores, porém, cercado de promessas não cumpridas pelo prefeito Percival Muniz há pelo menos dois anos. Conforme o assessor Oséias Freitas, o que vem causando mais revolta neste contexto são os ataques do chefe maior do executivo municipal na mídia local, ao gestor sindical Rubens de Oliveira Paulo, que gere o Sispmur. O presidente da Federação dos Servidores Públicos do Estado de Mato Grosso - FESSPME/MT, Nedilson Maciel, falou também em nome da Central dos Sindicatos Brasileiros – CSB, que a representa, e criticou a postura do prefeito de Rondonópolis.

 

FESSPME/MT

Arbitrariedade - "Trata-se de um ataque moral ao Sindicato Municipal dos Servidores Públicos de Rondonópolis – SISPMUR e um ‘confrontamento’ entre o prefeito de Rondonópolis e o presidente do sindicato." A definição é de Nedilson Maciel, acrescentando que o  gestor do executivo municipal "tem se utilizado da mídia televisiva, impressa e digital da cidade para tentar atingir a autoestima, integridade e cercear o direito dos servidores de Rondonópolis de se manifestarem contra o autoritarismo do prefeito, que tem inserido matérias extremamente contra o presidente sindical e não exatamente a categoria;  até porque, se derrubar o presidente derruba também o movimento. Esperamos que a justiça e autoridades locais intervenham nesta arbitrariedade com intuito de intimidar os servidores", protestou o presidente da Federação dos Servidores Públicos do Estado de Mato Grosso - FESSPME/MT, Nedilson Maciel, enquanto representante também da CSB.

Limite - Nedilson Maciel acredita que, se a greve for julgada ilegal o movimento cria certa fragilidade no processo, mas que a real  ilegalidade está no cerceamento do direito dos servidores. "Quando o ele - Percival Muniz - vai aos meios de comunicação mostra que ataca não a categoria e sim o presidente, pois a manifestação parte dele; mas focar o ataque nele - Rubens - é complicado, e exigimos que o prefeito tenha limite em suas ações neste sentido", complementou. 

TCE/MT - O presidente da FESSPME/MT se posicionou solidário aos servidores públicos, no sentido de direito de reivindicar melhores condições de trabalho e salários junto às bases de trabalho e de quadro funcional. Para Nedilson Maciel a categoria busca apenas garantir um direito de acordo já feito com os servidores, a implantação do PCCS, que o SISPMUR está lutando para que seja implantado, uma determinação do Tribunal de Contas do Estado – TCE -, o que a seu ver o gestor pode incorrer em improbidade administrativa. "Esperamos que essa semana ele reveja sua arbitrariedade e tenha mais respeito com a categoria. Não cabe atacar politicamente o gestor sindical até mesmo expondo conversas de facebook, etc, pois isto não é legal e se trata de uma ação coletiva, concluiu. O que queremos é que haja um direito de representação, pois é um direito deles reivindicarem", concluiu.

ASCOM/SISPMUR

Zera PCCS - De acordo com o assessor de imprensa do SISPMUR, Oséias Freitas, a pauta de reivindicações é extensa, dentre elas, a implantação do PCCS, uma espera que já perdura pelo menos dois anos, desde um acordo feito ainda em período eleitoral de reposição salarial de 19%, não para todos os servidores, mas para aqueles que ganham menos que um salário mínimo.  Além disso, a incorporação de rendimentos no salário base, a exemplo de servidor com salário base de R$ 2.500,00 (fiscal de tributos, etc), mas ao final recebe R$ 10 a 12 mil por conta da produtividade ou contribuição laboral. Freitas explica que a proposta do executivo é de suspender a greve, suprimir estes rendimentos e mandar o PCCS para a Câmara Municipal em 30 dias. Para a gestão do SISPMUR, o ideal e implantar a incorporação destes benefícios em ganhos, "zerar" o PCCS e confeccionar um novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários. 

2ª Greve - Oséias acrescenta que parte da Câmara Municipal concorda com essa proposta. Para ele, "o prefeito não tem mais crédito para a suspensão da greve, uma vez que em maio de 2014 os servidores receberam a mesma proposição no período de outra greve que durou cerca de duas semanas, mas deste então o PCCS nunca se concretizou. "Foram pagos mais de 80 mil reais para o IFMT fazer um estudo há dois anos, para a inserção do que seria melhor ao PCCS, e após seis meses de trabalho o plano foi ignorado porque ao serem entregues as tabelas de carreiras e salários o prefeito entendeu que os valores não correspondiam à realidade. Ele está transferindo a responsabilidade para a Câmara e o sindicato em vez de resolver os problemas da cidade. 

Fortelecido - Para o assessor a proposta do executivo tira toda a possibilidade de crescimento profissional dos servidores, pois avalia que sem o PCCS não ja como evoluir.  Ele reitera que "o Sispmur tem sido vítima de ataques em sites de grande acesso e ligados à prefeitura, em que está se plantando notícias - ‘fofocas’ - de toda forma". Oséias assegura que o SISPMUR não compartilha desta forma de comunicação, com uso da máquina pública para tais afrontas e, que apesar disto, o movimento grevista se mantém fortalecido, já que a greve abrange 70% da categoria. "Foi o próprio servidor quem pediu a greve, porque apesar de o sindicato ter votado em dezembro pela prorrogação do Indicativo de Greve para 30 dias, que a adiaria para o fim de fevereiro, em 27 de janeiro os servidores decidiram parar de imediato", finalizou.

CSB/SINTAP/MT – “A Central dos Sindicatos Brasileiros se põe sempre presente nas lutas dos sindicatos municipais que fazem parte da FESSPME/MT, buscando não só o CCS, como também melhores condições de trabalho aos servidores, e essencialmente a revitalização do sindicalismo na base. Em se tratando do SISPMUR, na pessoa do presidente Rubens Paulo, que apesar da greve, enquanto ferramenta de última instância face à negligência das autoridades a que competem as decisões a bem dos servidores, em verdade prima e preferiria o diálogo com prefeito de Rondonópolis; contudo, o mesmo vem desrespeitando os acordos feitos com a categoria, e ainda, se utilizando da mídia para agredir muito mais o gestor sindical que o próprio sindicato que este gere. E, nós da CSB e a Federação rechaçamos a forma como o prefeito Percival Muniz vem tratando seu servidor, porque este é o patrimônio principal de um município, por dar sustentabilidade de todas as ações de seu chefe maior do executivo; portanto,  nada mais justo que tratá-lo com o devido valor e preservá-lo, respondendo com a valorização à altura de sua essência, principalmente quanto aos direitos destes trabalhadores. Queremos aqui deixar um apelo ao prefeito Percival Muniz, clamando para que ele se sensibilize com as reivindicações da categoria, sentando para discutir a respeito, e muito mais que isto, cumprindo com o seja acordado; e se preciso for estaremos juntos nesta negociação para que ela aconteça da forma mais breve possível,  pois, apesar de reconhecer a necessidade de uma greve em certos momentos para cada segmento, sabemos também que, quem mais perde isto são os cidadãos, neste caso, os rondonopolitanos, que se utilizam dos serviços da administração municipal. A Central está sempre à disposição, uma vez que objetiva tão somente somar nos interesses das classes trabalhadoras de todo o país”, finalizou a vice-presidente nacional da CSB,  e presidente do SINTAP/MT,  Diany Dias.   

Feliz 2014

SÃO OS SINCEROS VOTOS DO SINDICATO DOS SERVIDORES

PÚBLICOS MUNICIPAIS DE BRASNORTE

Mensagem de Natal 2014

É O QUE DESEJA O SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE BRASNORTE

Sindicato parabeniza servidores aniversariantes do mês de junho/2014

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte tem a honra e a felicidade na pessoa do seu presidente Daniel Ferreira Jr. de parabenizar a todos os servidores aniversariantes deste mês de junho/2014. 

"O ser feliz está sempre em nossas mãos. O surgir de cada dia vem sempre com nova mensagem de esperança. Feliz aniversário!"

TERESINHA DE JESUS NASCIMENTO BINSFELD

PROFESSORA

05/06

ZILMAR NORBERTO DE SOUZA

AGENTE DE SEGURANÇA

09/06

LEILA NUNES DA SILVA

PROFESSORA

09/06

LEANDRO SANTANA DE LUNA

AGENTE TRANSPORTE ESCOLA

10/06

REJANE TERESINHA BERNS

PROFESSORA

11/06

ANTONIA GILDA DE MATOS PACHECO

PROFESSORA

13/06

CLAUDINO SSHIMITT

AGENTE DE INFRAESTRUTURA

16/06/14

LUCAS INACIO DA SILVA

AGET.MAN.E CONSERVAÇAO

18/06

HEBERT WESLENN DOS SANTOS MORAES   

AGENTE TRAN GERAL

 19/06

HENARA ANDRADE COUTO

ESPECIALISTA EM SAÚDE       

20/06/

IRDES GALIAZZI ALBA

AGET.INFRA ESTRUTURA      

21/06/

IVETE DE SOUZA DOS SANTOS

TECNICO DA SAÚDE

22/06/

IVONE BECKE

TECNICO DA SAÚDE

23/06/

IVONETE OLIVEIRA DO NASCIMENTO

 AGENTE DE SAÚDE           

24/06/

JANILSON JERONIMO MARCELLO

AGENTE TRAN GERAL                    

25/06

JUAREZ ALVES DE SOUZA

AGENTE EPIDEMIOLÓGICO         

26/06/

JULIANA DE FATIMA CABRERA

ASSISTENTE DA SAÚDE    

27/06/

LUCILENE CARLOS ANGOLA

AGETE DE SAÚDE   

28/06/

MARIA CONCEIÇAO DE JESUS

TECNICO DA SAÚDE

29/06/

CELIA DE SOUZA SANTOS

PROFESSORA

29/06

EDUARDO DE SOUZA ROSA

AGET.DE TRANSPORTE ESCOLA

29/06

MARIA OSVALDINA RODRIGUES CORREIA

AUXLIAR DE DES. INFANTIL

29/06

MARIA LUCIA DA SILVA

AGENTE EPIDEMIOLÓGICO

30/06/

NOTA DO SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE BRASNORTE

NOTA SOBRE CANCELAMENTO DE SEMINÁRIO  

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte, através de seu presidente sindicalista Daniel Ferreira Júnior, informa à comunidade brasnortense que foi CANCELADO o Seminário de Qualificação Profissional, Cidadania, Direitos e Deveres agendado para acontecer neste dia 24 de maio, na Câmara de Vereadores. A razão é que um dos palestrantes, o ex-secretário estadual de Administração advogado Francisco Faiad, por motivos profissionais, não poderá está presente ao evento.  

De acordo com o presidente Daniel Ferreira Júnior, outra data deverá ser agendada em breve para que o referido Seminário aconteça.

Grato pela compreensão.

SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE BRASNORTE – MT.

Assessoria de Imprensa

Sindicato dos Servidores públicos de Brasnorte convida população para seminário de qualificação profissional

Sindicato dos Servidores Públicos Municipais promove assembleia para discutir reposição salarial

Sob a presidência de Daniel Ferreira Júnior, o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Brasnorte realizou no começo da noite desta sexta-feira, dia 9, assembleia geral extraordinária com servidores de todos os setores da administração municipal.

Mais de 120 servidores marcaram presença ao evento que abordou entre outros itens, a reposição salarial oferecida pelo executivo municipal para a classe.

De acordo com o Sindicato, a reposição salarial para todos os servidores será da ordem de 5,62% retroativa a março. Antes o executivo municipal havia oferecido 0,5% com a proposta de discutir o assunto a partir do segundo semestre.

A categoria estremeceu diante da situação chegando inclusive a cogitar uma paralisação geral.

Mas, em tempo de se evitar outra greve no ano, a primeira foi dos professores que durou 10 dias letivos, o executivo se antecipou e sanou parcialmente o problema.

Quanto ao reajuste salarial, também cobrado pelos servidores públicos, uma comissão eleita na assembleia de ontem, irá analisar ponto a ponto para apresentar em 40 dias ao executivo o que se pretende.